惹火烧身 发表于 2011-11-23 21:39

希望的力量

希望与期望是个近义词。期望是对未来的希望和等待,希望是想着达到某种目的。期望与希望都有等待的意思,但是希望表现得更加迫切也更加地主动。
希望就是大海中的航标灯。
人类生存的最大目标就是实现自己的希望,往往是在失去了希望之后,很多要做的就剩下自我了断了。所以,希望对于人的影响是巨大的、不可估量的。也正是因为有了希望,才使得人类获得了巨大的力量,敢于面对一切困难。
意大利人尼科洛·马基雅维利的《君主论》中所讲,人民为了获得自由与幸福,在对现有君主失去信心后,在自己的希望催动下就会推翻君主,更换朝代。解放前,中国人民也是对当时的统治者失去了希望与信心,从而拥护中国***推翻了那些当权者的统治,创建了中华人民共和国。建国后,从各个重大历史事件来看,无一不是因为人民的希望改变了社会发展需求,而让人民过上了幸福生活,国家得到了富强。
我想,自从人类出现在这个星球,在人类的大脑中产生了思维后,首先人类想到的是希望提高自己的生存条件。从最初的果腹、穿衣、避免其他野兽的侵袭等基本需求的满足,到人类思维上产生飞跃,出现了思想,产生了哲学。并且因为思想而产生出更大的人类发展希望,推进了经济、社会、科学、教育、阶级、国家等等各个方面的大发展,缔造了精神与物质的文明,创造了崭新的人类社会。
社会的进步、经济的发展均有赖于人类为了满足于自己的希望。这些希望不论高低、大小、深浅,都是推动进步的力量源泉。所以,在社会的方方面面,只要让人民有希望,并且感受到能够实现这些希望的目标,不论时间长短,人民就会安定、幸福。
授人以鱼不如授人以渔。其实,这里的“鱼”就是物质,而“渔”虽然代表一种技能,但是我想其更深层的意思可以理解为“希望”。因为掌握了猎鱼的技巧就等于有了幸福生活的希望。那么,给人民以希望可能要比直接给予物质要能够更好的赢取民心。
    管理者,如果能够让部属感觉到希望,团队就会充满活力,工作就会产生动力。关键是管理者如何发现这个大家共同认可的“希望”,并且能明确告知大家。

dwb 发表于 2011-11-23 22:08

坐下慢慢看~

zzqzhangboy 发表于 2011-11-23 23:00

好长啊

roling 发表于 2011-11-23 23:14

别指望了

2030 发表于 2011-11-24 09:14

盼望着吧......

sunhao20 发表于 2011-11-24 09:22

有点多。。貌似内容也不是我兴趣,纯支持吧。。

惹火烧身 发表于 2011-11-24 09:35

6# sunhao20
{:1_270:}

好家伙 发表于 2011-11-24 09:41

楼主 希望 什么
































希望    引火烧身??

惹火烧身 发表于 2011-11-24 10:37

本帖最后由 惹火烧身 于 2011-11-24 10:39 编辑

8# 好家伙
{:1_246:} {:1_217:} {:1_223:}
已经烧上了!!!而且已经晕得找不到北。
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